職種 | 児童発達支援職員 正社員、地域限定正社員 児童発達支援教室 |
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資格 | 保育士、幼稚園教諭、児童発達支援管理責任者、児童指導員任用資格、特別支援学校教諭、社会福祉士、精神保健福祉士、作業療法士、理学療法士、言語聴覚士、臨床心理士、臨床発達心理士、保健師、教員免許(小中高)、公認心理師、その他(※いずれかの資格をお持ちの方 児童発達支援管理責任者の研修受講支援制度あり) |
業務内容 | 【アピールポイント】 ①未経験・経験が浅い方も安心サポート! →就業時研修、集合研修、動画研修など多くの研修をご用意! →また先輩指導員による丁寧なサポートで、些細な悩みもすぐに相談できます →指導員同士でのカンファレンスも頻繁に実施、都度協力し合える環境です! ②ライフステージに応じた長期就業が可能! →産休育休、時短勤務などの柔軟な働き方が可能 →指導員の意見を積極的に吸い上げながら、事務を簡略化・負荷削減(残業少なめ)! ③お子様に寄り添った療育プログラム・充実した施設環境でスキルアップが可能! →グループ療育・個別療育のどちらも経験ができ、一人ひとりとじっくり向き合える! →専門スタッフのアドバイス・感覚調整遊具を全教室へ導入等、療育に必要な充実した環境! ─────────────────── 【スクールの見学について】 0120-0123-13(平日9時-18時) ※時間外の場合、下部のWEBで応募ボタンよりお気軽にご質問ください! ※現職中の方など、入社時期について柔軟に調整します! ─────────────────── 【施設紹介】 ・定員10名 ・1歳半から就学前までを対象とした親子通所型の児童発達支援教室 →保護者の方には、療育見学と指導員との面談を毎回行い、保護者支援も重視! ・個別の関わりを育む「個別療育」、グループの関わりを育む「グループ療育」を お子様に合わせてプログラム作成し、提供しています! 【業務内容】 ・療育の事前準備、片付け ・計画案・プログラム・実績票など帳票作成 ・個別療育(30分)、グループ療育(45分) ※上記合わせて1日3~4回実施 ・療育後の保護者様との振り返り(15分) ・指導員同士での情報共有(毎日実施) 【SEDスクール紹介動画】 もっとスクールの雰囲気や働き方を知りたい方はコチラ!! https://youtu.be/e45rqc4Djjw |
アクセス | JR武蔵野線「北朝霞駅」・東武東上線「朝霞台駅」徒歩2分 |
給与 | 【月給】 220,000~316,000円 年収例 児童職6年目 345万円 ※給与が何年目となるかは児童発達支援管理責任者の実務要件に該当する業務内容及び勤務日数(社内規定による)で決定します。 |
職種 | 保育士 パート 認可保育園 |
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資格 | 保育士 |
業務内容 | ・定員19名の小規模認可保育園で0歳~2歳までのお子様の保育業務全般 ・連絡帳や帳票類の記入 ・お子様送迎時の保護者対応 ・担任業務 ・誕生会などの行事企画、運営 |
アクセス | 小田急江ノ島線「高座渋谷駅」徒歩2分 |
給与 | 時給 1,200円 【特別手当】 2,000円or8,000円/月 ※社内規定に準ずる 【賞与】 おつかれさま賞(業績による) |
職種 | 保育士 地域限定正社員 認可保育園 |
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資格 | 保育士 |
業務内容 | ・定員19名の小規模認可保育園で0歳~2歳までのお子様の保育業務全般 ・連絡帳や帳票類の記入 ・お子様送迎時の保護者対応 ・担任業務 ・誕生会などの行事企画、運営 |
アクセス | 小田急江ノ島線「高座渋谷駅」徒歩2分 |
給与 | 月給 226,000~246,000円 ※残業手当あり 【賞与】 年2回(前年度実績3.3ヶ月分) ※令和5年度は前年実績に対し0.5ヶ月分プラス支給 |
職種 | 保育士 正社員 認可保育園 |
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資格 | 保育士 |
業務内容 | ・定員19名の小規模認可保育園で0歳~2歳までのお子様の保育業務全般 ・連絡帳や帳票類の記入 ・お子様送迎時の保護者対応 ・担任業務 ・誕生会などの行事企画、運営 |
アクセス | 小田急江ノ島線「高座渋谷駅」徒歩2分 |
給与 | 月給 227,000~247,000円 ※残業手当あり 【賞与】 年2回(前年度実績3.3ヶ月分) ※令和5年度は前年実績に対し0.5ヶ月分プラス支給 |
職種 | 保育士 地域限定正社員 認可保育園 |
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資格 | 保育士 |
業務内容 | ・定員19名の小規模認可保育園で0歳~2歳までのお子様の保育業務全般 ・連絡帳や帳票類の記入 ・お子様送迎時の保護者対応 ・担任業務 ・誕生会などの行事企画、運営 |
アクセス | 小田急江ノ島線「高座渋谷駅」徒歩2分 |
給与 | 月給 226,000~246,000円 ※残業手当あり 【賞与】 年2回(前年度実績3.3ヶ月分) ※令和5年度は前年実績に対し0.5ヶ月分プラス支給 |