2014年、阪急伊丹線新伊丹駅から徒歩3分と静かな住宅街に開園しました。園舎は、屋上園庭を持った3階建て。2階は3部屋をひとつにつなげることができ、リズム遊びや体操、行事などに利用できます。静かな環境のなか、60名の定員で各クラス少人数制になっており、アットホームで温かい雰囲気です。園内にはプラズマクラスターを完備、0.~1歳児の部屋は床暖房も備えています。また、電車も近くを走り、近隣には公園もたくさんあり、お散歩コースも充実しています。子どもたちの笑顔を大切に、職員の和を大切に、そしてチャレンジを忘れず頑張っていきたいと思っています。
〒 664-0853 伊丹市平松5丁目2-17
阪急伊丹線「新伊丹駅」徒歩3分
072-781-0230
月曜日~金曜日 7:00~20:00
土曜日 7:00~18:00
(標準時間の場合)
※短時間区分についてはお問合せください。
日曜日・祝日 年末年始(12/29~1/3)
60名
幼児クラスで公園へお散歩に行った時のこと…落ち葉がたくさんありました。少しずつ集めていくと落ち葉の山になり、年長組が「雨みたい!」と落ち葉を振り撒いて遊んでいると、年中・年少組も「やりたい!入れて~♪」とやって来ました。「いいよ!一回ずつね!」「待って!もっと葉っぱを集めてからね~」など声を掛けながら、異年齢で楽しそうに遊んでいる姿がありました。とてもきれいに落ち葉が舞い、子どもたちの笑顔もキラキラ輝いていました。
人形劇団『とことこ』のみなさんが、今年も来てくださいました♪乳児クラスは、”ぞうくんのお散歩”のパネルシアターのお話でした。とても可愛いお話に、子どもたちもじっくり見入っていました。手遊びでは、0歳児も手をたたいて楽しむ姿がありました。幼児クラスは、”一寸法師”のパネルシアターのお話でした。じっくりと見聞きしていました。間違え探しのクイズもあり、4枚のカードが一瞬見えます。①から④の中で“どれが仲間外れ?”というクイズゲームが大盛り上がりでした♪最後は”鬼のパンツ”の歌に振りつけして踊り、ノリノリで楽しんでいた子どもたちでした♪
幼児クラスには『カプラ』があります。最初は平らに並べてみたりドミノみたいにして遊んでいたのですが、見本の写真を見ながら高く積んでいた年長組の姿を見て、年中組の子たちも真似をして積んで遊ぶ姿が見られるようになりました。崩れると「もう1回!」「高くなってきた!」「高くなったら椅子がいるね!」など話しながら真剣に積んでいきます。そして積んでいる最中に、『ジェンカゲーム』のように動くパーツを抜いていくことも楽しんでいました。「ここ動くよ!」「穴空いてきた!ここ危ない!」などドキドキワクワクしながら積んだり抜いたりして遊び、最後は崩れてしまいましたが満足そうな子どもたちの姿が見られました♪
①葉っぱひらひら
②ぞうくんの散歩
③抜けるかな?
職種 | 認可保育園の保育士 |
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資格 | 保育士(取得見込み) |
業務内容 | ・定員65名の認可保育園内で0~5歳児のお子さまの保育 ・昼食・おやつ準備 ・掃除 ・連絡帳等の書類記入 ・お子さま送迎時の保護者対応 ・担任業務 |
給与 | 【月給】 正社員 209,500円 地域限定正社員 208,500円 【賞与】 年2回(前年度実績3.3ヶ月分) ※令和5年度は前年実績に対し0.5ヶ月分プラス支給 |
職種 | 認可保育園の保育士 |
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資格 | 保育士 |
業務内容 | ・定員60名の認可保育園内で0~5歳児のお子様の保育 ・昼食、おやつ準備 ・掃除 ・連絡帳等の書類記入 ・お子様送迎時の保護者対応 ・担任業務 |
給与 | 月給 243,500~288,500円 |
職種 | 認可保育園の保育士 |
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資格 | 保育士 |
業務内容 | ・定員60名の認可保育園内で0~5歳児のお子さまの保育 ・掃除 ・お子さま送迎時の保護者対応 ・早番)登園時の受け入れ・開園準備・担任への引継ぎ |
給与 | 時給 1,560円 【賞与】 おつかれさま賞(業績による) |
職種 | 認可保育園の保育士 |
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資格 | 保育士 |
業務内容 | ・定員60名の認可保育園内で0~5歳児のお子様の保育 ・昼食、おやつ準備 ・掃除 ・連絡帳等の書類記入 ・お子様送迎時の保護者対応 |
給与 | 時給 1,065~1,090円 【賞与】 おつかれさま賞(業績による) |
職種 | 認可保育園の保育士 |
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資格 | 保育士 |
業務内容 | ・定員60名の認可保育園内で0~5歳児のお子さまの保育 ・昼食、おやつ準備 ・掃除 ・連絡帳等の書類記入 ・お子さま送迎時の保護者対応 ・担任業務 |
給与 | 月給 244,500~289,500円 |
保育所における自己評価の結果の公表により保護者様や地域住民の皆さま等からの意見を汲み取りながら、保育の内容等について相互理解や改善に取り組んでいきます。
皆さまから寄せられた苦情に対し、更によりよいものにしていけるよう、ご意見を建設的に積み上げてまいります。ここでは個人情報を含むものや利用者様が拒否された場合を除き、このページで公開し、今後の業務の改善に取り組んでいきます。